Разделы сайта
Авторизация
Наш опрос
Где бы вы предпочли работать?
В маленькой компании с дружным коллективом.
В большой компании, с требовательным начальством, но возможностью карьерного роста.
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Что поможет при переутомлении на работе?Не можете сосредоточиться? Это «синдром менеджера». Я много работаю. Бывает, что даже дома совсем не могу расслабиться - думаю о делах. Жена говорит, что у меня «синдром менеджера». Это излечимо?

Александр.
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Как превратить работу в удовольствие?Не надо тратить время на то, что тебе неинтересно. В глобальном, конечно, смысле. Заниматься делом, которое скучно и ненавистно, – преступление.

Неужели ты можешь с этим смириться? А ведь совсем недавно были у тебя и грандиозные планы, и великие мечты… Ты хотела писать книги или картины, начать собственное дело, заняться творчеством, познать себя… Было! Было! И совсем незаметно ушло…
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Одной из первых проблем начинающего бизнесмена является выбор при регистрации (индивидуальный предприниматель (ИП) или общество с ограниченной ответственностью ООО), выбор системы налогообложения. Зачастую начинающему бизнесмену не понятно, какая разница между ИП и ООО. Порой будущим предпринимателям не ясна разница между спец. режимами и общей системой обложения налогом.

...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Исторически так сложилось, что бизнес в России несколько отличается от бизнеса во всем мире. Да и вообще у каждой страны в этой сфере есть свои особенности.

Чтобы иметь свой бизнес в такой стране, как Россия, необходимо особый упор делать на общение. Именно от результатов общения почти всегда зависит: получите Вы тот или иной выгодный контракт или заключите нужную Вам сделку, а, следовательно, и будущее Вашего бизнеса.

...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
На днях пошел выгулять собаку. Встретил знакомого собачника. Тот до кризиса работал в Москве в фирме по продаже и установке кондиционеров. Ему около 40 лет. Семья, дети. Один из детей инвалид. Получал он до кризиса около 50 тысяч рублей в месяц. Каждый день ездил домой за 100 км от Москвы. Полузаячьим способом. Потом работу потерял и стал на много месяцев безработным.

Нынче он с радостью сообщил мне, что нашел работу на 40 тыс. рублей. Но зар­платы еще ни разу не получал. Я по-стариковски начал любопытствовать об условиях работы. Все ли деньги будет получать официально или какую-то часть в конверте? Оказывается, что всю сумму будут платить неофициально. А официально ли принят на работу? Оказалось, что нет. Спросил знакомца, а как насчет медицинского полиса? Никакого полиса, оказывается, не предусмотрено! Говорю, а как же с будущей пенсией? А никак. Мой знакомец ответил мне встречным вопросом: знаю ли я, сколько живут нынче мужики? Поэтому о пенсии думать, мол, просто нереально...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Наблюдая за нестабильной финансовой ситуацией в мире, и видя как мировые проблемы начинают касаться не только государств и крупных корпораций, но и рядовых граждан, хочу подбодрить нашу женскую половину человечества, а конкретнее женщин России. Эта статья посвящена вам, вашему терпению.

Статистикой доказано, что на одной и той же кадровой позиции зарплата женщины может быть меньше, чем у мужчины в 50% случаев. Конечно, ситуация с течением времени меняется, и сейчас она лучше, чем допустим 100 лет назад, когда количество процентов составляло 95-100. И, тем не менее, стереотипы еще сохраняются. Давайте разберем почему.
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Ну надо же, как повезло!
С завистью думаешь ты, когда очередной однокурсник или сосед по лестничной площадке выбивается из продавца в начальники. Хотя счастливец учился в школе на тройки и вообще талантами не блистал. Ты же, умный, способный и красивый, который год безнадежно ждешь повышения в должности или хотя бы прибавки к зарплате. Но виноват в этом не близорукий начальник. Твой успех — в твоих руках. Нужно только на него правильно настроиться. А для этого...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Нам постоянно приходится направлять нашим нынешним или будущим партнерам различные коммерческие предложения. Сколько раз после «холодного» звонка мы в спешке направляем типичное коммерческое предложение по факсу, электронной почте, отвозим лично, сколько коммерческих рождаются по итогам предварительно проведенных переговоров… Как сделать инструмент под названием «Коммерческое предложение» более эффективным? Попробуем разобраться.

Что является важным в любом коммерческом предложении? Ну конечно, оформление и содержание.

...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Принципы лидерства определяют параметры кодекса поведения лидеров. Они становятся основой для передачи и утверждения решений.

Эти 11 принципов лидерства разрабатывались долгие годы, поэтому они проверены временем:

1. Будьте профессионалом во всем, что вы делаете. Последователи ожидают, что лидеры будут экспертами в заданной работе. Вы можете пользоваться успехом за свой внешний вид, остроумие и шарм, но рано или поздно вам придется показать конкретные результаты.

...
  • Раздел: Статьи |
  • Опубликовано: 28 декабря, 15:12
Прежде чем создать хорошую команду из людей, которые работают с вами, важно понять то, что вы осознаете, что ваш бизнес во многом зависит от эффективной работы других людей.

Вы и ваш бизнес преуспеете гораздо быстрее, только если вы будете более сконцентрированы на том, чтобы улучшить работу людей, работающих с вами.

Вот 10 тактик по построению команды, которые вы должны развить в своем стиле управления, в вашем бизнесе, чтобы получить максимум пользы от каждого человека, работающего на вас:

1. Будьте ясны.
Четко и точно выражайте свое представление о бизнесе и поделитесь им со своими людьми. Вовлекайте их в построение планов на будущее.

...